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People & Ideas – Testimonianze degli studenti

Click Here Centro di competenza sul Cambiamento Il corso sul Cambiamento ha visto più di 20 studenti della facoltà di economia coinvolti in una riflessione di gruppo su come generare e gestire il Cambiamento in un’organizzazione. Gli elementi emersi ci hanno spinto a creare un gruppo di lavoro, un vero e proprio laboratorio sul cambiamento. …

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A Novara 20 studenti della facoltà di Economia incontrano il Cambiamento Aziendale

Corso: People & Ideas Siamo alla seconda sessione del corso sul cambiamento e già si vedono i primi risultati. Abbiamo passato in rassegna le 8 dimensioni del DNA del Cambiamento CHIAREZZA ISPIRAZIONE ALLINEAMENTO VISUALE CO-CREAZIONE AZIONE TRASPARENZA ARMONIA RESILIENZA e con il gruppo di lavoro di oltre 25 studenti abbiamo discusso esempi di vita reale …

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Novara, Ottobre 2017 – Università del Piemonte Orientale – Facoltà di Economia – Inizia il corso sul cambiamento

il giorno 8/11/2017 è iniziato il corso People & Ideas il cui tema portante è Il Cambiamento. Il corso si tiene a Novara presso la facolta di Economia dell’università del Piemonte Orientale. I protagonisti 25 Giovani studenti, La prof.ssa Carmen Aina e l’Ing. Aldo Pomponi. Insieme per comprendere il cambiamento nella professione e in Azienda. …

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18. La macchina della Direzione

Dirigere l’impresa significa pianificare, assegnare obiettivi ai collaboratori, raffinare i processi di gestione assicurando che i tempi di realizzazione siano corretti e competitivi e che la qualità sia conforme alle attese. Per dirigere l’impresa servono strumenti adeguati come il budget, la pianificazione finanziaria, la programmazione della produzione, i tempi standard solo per citarne alcuni. Il …

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13. Conoscere il Mercato

Lanciare un nuovo prodotto, adeguare l’offerta attuale, offrire nuovi servizi ? Spesso si pensa di conoscere il mercato ma non si è investito abbastanza per studiarlo, analizzarlo e testarlo. Il marketing è SPERIMENTAZIONE. Gli investimenti preliminari per lo studio del mercato verranno ampiamente ripagati in minor errori e correzioni di rotta e maggiore redditività per …

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12. Conoscere la Concorrenza

Non è più sufficiente conoscere solo i concorrenti diretti, quelli con i quali ci confrontiamo di sovente. Ci sono nuove forme di concorrenza che potrebbero minacciare in futuro l’impresa. Bisogna prestare attenzione sistematica allo studio della concorrenza ed anticipare le mosse adeguando strategia e formule di offerta.