L’azienda è fatta di persone, le persone basano la qualità del loro lavoro sulle competenze, sulle abilità e sulla visione del futuro. Non basta limitare la formazione alle competenze tecniche, bisogna sviluppare anche quelle che aiutano a raggiungere una maggiore autonomia, iniziativa e capacità di comunicare, migliorano lo spirito di collaborazione ed il senso del gruppo.
